一、时机:上课前或活动后,当主持人觉得应给予某人奖励时。
二、道具:无
三、人数:所有学员。
四、队形:不拘形势。
五、歌词:无
六、实施方法:⑴手掌⑵脚掌⑶口⑷手指头。
可依各种不同状况,采用不同方式
七、注意事项:可在最后一次掌声时加上“呼嘿!”。
事实也证明,爱的鼓励可以带动早会的气氛和上班族的积极性,调动公司员工的干劲,加强团队成员之间的协作能力。
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一、时机:上课前或活动后,当主持人觉得应给予某人奖励时。
二、道具:无
三、人数:所有学员。
四、队形:不拘形势。
五、歌词:无
六、实施方法:⑴手掌⑵脚掌⑶口⑷手指头。
可依各种不同状况,采用不同方式
七、注意事项:可在最后一次掌声时加上“呼嘿!”。
事实也证明,爱的鼓励可以带动早会的气氛和上班族的积极性,调动公司员工的干劲,加强团队成员之间的协作能力。
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